THƯ VIỆN TRƯỜNG ĐẠI HỌC HÀ NỘI
HANOI UNIVERSITY LIBRARY
THƯ VIỆN TRƯỜNG ĐẠI HỌC HÀ NỘI
HANOI UNIVERSITY LIBRARY
0
Đăng nhập
MENU
Giới thiệu
Đội ngũ cán bộ
Cơ cấu tổ chức
Định hướng phát triển
Tài nguyên và dịch vụ
Lịch sử
Góc thư viện
Ảnh thư viện
Videos thư viện
Nghiệp vụ thư viện
Dịch vụ
Mượn, trả tài liệu
Gia hạn tài liệu
Đặt mượn tài liệu
Đọc tại chỗ
Tư vấn, hỗ trợ thông tin
Cung cấp thông tin theo yêu cầu
Đào tạo người dùng tin
Phòng học nhóm
Tra cứu
Duyệt đề mục
Tìm theo đề mục
Tra cứu nâng cao
Tìm chuyên gia
Tra cứu toàn văn
Tra cứu liên thư viện
Tài liệu theo học phần
Tạp chí
Hỗ trợ
Gửi yêu cầu - Góp ý
HƯỚNG DẪN TRA CỨU TÀI LIỆU
Hướng dẫn - trợ giúp
Hướng dẫn tra cứu tạp chí điện tử
Hỏi đáp nhanh
Tải về
Diễn đàn
Bạn đọc
Đặt phòng
0
Đăng nhập
TRA CỨU
Duyệt đề mục
Tìm theo đề mục
Tra cứu nâng cao
Tìm chuyên gia
Tra cứu toàn văn
Tra cứu liên thư viện
Tài liệu theo học phần
Các bộ sưu tập
Skip Navigation Links.
Tất cả (59116)
Sách (42669)
Sách tham khảo tiếng Việt (5)
Văn học nghệ thuật (4)
Tài liệu môn học (4342)
Bài trích (5935)
Đề tài nghiên cứu (863)
Khoá luận (2778)
Luận văn (1477)
Báo - Tạp chí (426)
Luận án (84)
Kỷ yếu (524)
Bài viết khoa học (17)
Tạp chí (1)
Thư mục - Vốn tư liệu
Tất cả
Sách
082:
658.4092 MAR
The opposable mind
: how successful leaders win through integrative thinking
Martin, Roger L.
Harvard Business School Press, London : McGraw-Hill,
2009
ISBN: 9781422139776
Boston, Massachsetts :
xii, 210 p. : ill. ; 21cm.
English
Leadership
Lãnh đạo
Tâm lí
Thought and thinking
Psychological aspects
Mô tả
Marc
Mượn tài liệu(1)
Mô tả biểu ghi
ID:
56654
DDC
658.4092
Tác giả CN
Martin, Roger L.
Nhan đề
The opposable mind : how successful leaders win through integrative thinking / Roger L Martin.
Thông tin xuất bản
Boston, Massachsetts : Harvard Business School Press, London : McGraw-Hill, 2009
Mô tả vật lý
xii, 210 p. : ill. ; 21cm.
Phụ chú
Sách quỹ Châu Á
Tóm tắt
'The Opposable Mind' promotes the idea that everyone can benefit from integrative thinking, which can be taught. The book reflects many actionable ideas, written in a tone that makes change seem easy.
Thuật ngữ chủ đề
Leadership-
Psychological aspects
Từ khóa tự do
Lãnh đạo
Từ khóa tự do
Tâm lí
Từ khóa tự do
Thought and thinking
Từ khóa tự do
Leadership
Từ khóa tự do
Psychological aspects
Địa chỉ
100TK_Tiếng Anh-AN(1): 000113608
MARC
Hiển thị đầy đủ trường & trường con
Tag
Giá trị
000
00000nam#a2200000ui#4500
001
56654
002
1
004
83A638D8-77FB-467B-89B2-BD44FA292003
005
202104291528
008
081223s2009 vm| vie
009
1 0
020
[ ]
|a
9781422139776
035
[ ]
|a
502320755
039
[ ]
|a
20241125224141
|b
idtocn
|c
20210429152814
|d
anhpt
|y
20191003103702
|z
anhpt
041
[0 ]
|a
eng
044
[ ]
|a
enk
082
[0 4]
|a
658.4092
|b
MAR
100
[1 ]
|a
Martin, Roger L.
245
[1 4]
|a
The opposable mind :
|b
how successful leaders win through integrative thinking /
|c
Roger L Martin.
260
[ ]
|a
Boston, Massachsetts :
|b
Harvard Business School Press, London : McGraw-Hill,
|c
2009
300
[ ]
|a
xii, 210 p. :
|b
ill. ;
|c
21cm.
500
[ ]
|a
Sách quỹ Châu Á
520
[ ]
|a
'The Opposable Mind' promotes the idea that everyone can benefit from integrative thinking, which can be taught. The book reflects many actionable ideas, written in a tone that makes change seem easy.
650
[1 4]
|a
Leadership
|x
Psychological aspects
653
[0 ]
|a
Lãnh đạo
653
[0 ]
|a
Tâm lí
653
[0 ]
|a
Thought and thinking
653
[0 ]
|a
Leadership
653
[0 ]
|a
Psychological aspects
852
[ ]
|a
100
|b
TK_Tiếng Anh-AN
|j
(1): 000113608
890
[ ]
|a
1
|b
0
|c
0
|d
0
Dòng
Mã vạch
Bản sao
Nơi lưu
Tình trạng
Cho phép yêu cầu
1
000113608
1
TK_Tiếng Anh-AN
#1
000113608
Nơi lưu
TK_Tiếng Anh-AN
Tình trạng