THƯ VIỆN TRƯỜNG ĐẠI HỌC HÀ NỘI
HANOI UNIVERSITY LIBRARY
THƯ VIỆN TRƯỜNG ĐẠI HỌC HÀ NỘI
HANOI UNIVERSITY LIBRARY
0
Đăng nhập
MENU
Giới thiệu
Đội ngũ cán bộ
Cơ cấu tổ chức
Định hướng phát triển
Tài nguyên và dịch vụ
Lịch sử
Góc thư viện
Ảnh thư viện
Videos thư viện
Nghiệp vụ thư viện
Dịch vụ
Mượn, trả tài liệu
Gia hạn tài liệu
Đặt mượn tài liệu
Đọc tại chỗ
Tư vấn, hỗ trợ thông tin
Cung cấp thông tin theo yêu cầu
Đào tạo người dùng tin
Phòng học nhóm
Tra cứu
Duyệt đề mục
Tìm theo đề mục
Tra cứu nâng cao
Tìm chuyên gia
Tra cứu toàn văn
Tra cứu liên thư viện
Tài liệu theo học phần
Tạp chí
Hỗ trợ
Gửi yêu cầu - Góp ý
HƯỚNG DẪN TRA CỨU TÀI LIỆU
Hướng dẫn - trợ giúp
Hướng dẫn tra cứu tạp chí điện tử
Hỏi đáp nhanh
Tải về
Diễn đàn
Bạn đọc
Đặt phòng
0
Đăng nhập
TRA CỨU
Duyệt đề mục
Tìm theo đề mục
Tra cứu nâng cao
Tìm chuyên gia
Tra cứu toàn văn
Tra cứu liên thư viện
Tài liệu theo học phần
Các bộ sưu tập
Skip Navigation Links.
Tất cả (59116)
Sách (42669)
Sách tham khảo tiếng Việt (5)
Văn học nghệ thuật (4)
Tài liệu môn học (4342)
Bài trích (5935)
Đề tài nghiên cứu (863)
Khoá luận (2778)
Luận văn (1477)
Báo - Tạp chí (426)
Luận án (84)
Kỷ yếu (524)
Bài viết khoa học (17)
Tạp chí (1)
Thư mục - Vốn tư liệu
Tất cả
Khoá luận
082:
658.3 BUL
The impact of transformational and transactional leadership on employee well-being and organizational citizenship behavior organizational commitment and general job satisfaction as mediators =
: Sự ảnh hưởng của lãnh đạo chuyển đổi và lãnh đạo giao dịch lên áp lực công việc và hành vi cá nhân của nhân viên
Bùi, Hồng Ly
Đại học Hà Nội,
2021
Hà Nội :
66 tr. : bảng, sơ đồ ; 30 cm.
English
Quản lí nhân sự
Employee well-being
Transformational leadership
Transactional leadership
Mô tả
Marc
Mượn tài liệu(2)
Đọc tài liệu(1)
Mô tả biểu ghi
ID:
63635
DDC
658.3
Tác giả CN
Bùi, Hồng Ly
Nhan đề
The impact of transformational and transactional leadership on employee well-being and organizational citizenship behavior: organizational commitment and general job satisfaction as mediators = Sự ảnh hưởng của lãnh đạo chuyển đổi và lãnh đạo giao dịch lên áp lực công việc và hành vi cá nhân của nhân viên / Bùi Hồng Ly ; Hoàng Gia Thư hướng dẫn.
Thông tin xuất bản
Hà Nội :Đại học Hà Nội,2021
Mô tả vật lý
66 tr. :bảng, sơ đồ ;30 cm.
Thuật ngữ chủ đề
Quản lí nhân sự-
Lãnh đạo giao dịch-
Lãnh đạo chuyển đổi
Từ khóa tự do
Employee well-being
Từ khóa tự do
Transformational leadership
Từ khóa tự do
Transactional leadership
Tác giả(bs) CN
Hoàng, Gia Thư
Địa chỉ
100TK_Kho lưu tổng(2): 000121725-6
MARC
Hiển thị đầy đủ trường & trường con
Tag
Giá trị
000
00000nam#a2200000u##4500
001
63635
002
6
004
4AFE8451-34C7-4800-B2D6-6AFB9451AC91
005
202110271015
008
211019s2021 vm eng
009
1 0
035
[ ]
|a
1456390217
039
[ ]
|a
20241129143943
|b
idtocn
|c
20211027101518
|d
tult
|y
20211019094212
|z
huongnt
041
[0 ]
|a
eng
044
[ ]
|a
vm
082
[0 4]
|a
658.3
|b
BUL
100
[0 ]
|a
Bùi, Hồng Ly
245
[1 4]
|a
The impact of transformational and transactional leadership on employee well-being and organizational citizenship behavior: organizational commitment and general job satisfaction as mediators =
|b
Sự ảnh hưởng của lãnh đạo chuyển đổi và lãnh đạo giao dịch lên áp lực công việc và hành vi cá nhân của nhân viên /
|c
Bùi Hồng Ly ; Hoàng Gia Thư hướng dẫn.
260
[ ]
|a
Hà Nội :
|b
Đại học Hà Nội,
|c
2021
300
[ ]
|a
66 tr. :
|b
bảng, sơ đồ ;
|c
30 cm.
650
[1 7]
|a
Quản lí nhân sự
|x
Lãnh đạo giao dịch
|x
Lãnh đạo chuyển đổi
653
[0 ]
|a
Employee well-being
653
[0 ]
|a
Transformational leadership
653
[0 ]
|a
Transactional leadership
655
[ ]
|a
Khóa luận
|x
Quản trị Kinh doanh
700
[0 ]
|a
Hoàng, Gia Thư
|e
hướng dẫn
852
[ ]
|a
100
|b
TK_Kho lưu tổng
|j
(2): 000121725-6
890
[ ]
|a
2
|b
0
|c
1
|d
2
Dòng
Mã vạch
Bản sao
Nơi lưu
Tình trạng
Cho phép yêu cầu
1
000121726
2
TK_Kho lưu tổng
Tài liệu chỉ đọc tại Thư viện
#1
000121726
Nơi lưu
TK_Kho lưu tổng
Tình trạng
Tài liệu chỉ đọc tại Thư viện
2
000121725
1
TK_Kho lưu tổng
Tài liệu chỉ đọc tại Thư viện
#2
000121725
Nơi lưu
TK_Kho lưu tổng
Tình trạng
Tài liệu chỉ đọc tại Thư viện
Tài liệu số
1
The impact of transformational and transactional leadership on employee well-being and organizational citizenship behavior: organizational commitment and general job satisfaction as mediators = Sự ảnh hưởng của lãnh đạo chuyển đổi và lãnh đạo giao dịch lên áp lực công việc và hành vi cá nhân của nhân viên / Bùi Hồng Ly ; Hoàng Gia Thư hướng dẫn.
›