THƯ VIỆN TRƯỜNG ĐẠI HỌC HÀ NỘI
HANOI UNIVERSITY LIBRARY
THƯ VIỆN TRƯỜNG ĐẠI HỌC HÀ NỘI
HANOI UNIVERSITY LIBRARY
0
Đăng nhập
MENU
Giới thiệu
Đội ngũ cán bộ
Cơ cấu tổ chức
Định hướng phát triển
Tài nguyên và dịch vụ
Lịch sử
Góc thư viện
Ảnh thư viện
Videos thư viện
Nghiệp vụ thư viện
Dịch vụ
Mượn, trả tài liệu
Gia hạn tài liệu
Đặt mượn tài liệu
Đọc tại chỗ
Tư vấn, hỗ trợ thông tin
Cung cấp thông tin theo yêu cầu
Đào tạo người dùng tin
Phòng học nhóm
Tra cứu
Duyệt đề mục
Tìm theo đề mục
Tra cứu nâng cao
Tìm chuyên gia
Tra cứu toàn văn
Tra cứu liên thư viện
Tài liệu theo học phần
Tạp chí
Hỗ trợ
Gửi yêu cầu - Góp ý
HƯỚNG DẪN TRA CỨU TÀI LIỆU
Hướng dẫn - trợ giúp
Hướng dẫn tra cứu tạp chí điện tử
Hỏi đáp nhanh
Tải về
Diễn đàn
Bạn đọc
Đặt phòng
0
Đăng nhập
TRA CỨU
Duyệt đề mục
Tìm theo đề mục
Tra cứu nâng cao
Tìm chuyên gia
Tra cứu toàn văn
Tra cứu liên thư viện
Tài liệu theo học phần
Các bộ sưu tập
Skip Navigation Links.
Tất cả (59116)
Sách (42669)
Sách tham khảo tiếng Việt (5)
Văn học nghệ thuật (4)
Tài liệu môn học (4342)
Bài trích (5935)
Đề tài nghiên cứu (863)
Khoá luận (2778)
Luận văn (1477)
Báo - Tạp chí (426)
Luận án (84)
Kỷ yếu (524)
Bài viết khoa học (17)
Tạp chí (1)
Thư mục - Vốn tư liệu
Tất cả
Khoá luận
082:
331.7 NGL
Gen Z employees' organizational commitment in the hospitality industry adoption of the push-pull frame work =
: Mức độ gắn bó với doanh nghiệp của nhân viên thế hệ Z trong ngành khách sạn Áp dụng lý thuyết nhân tố đẩy và kéo
Nguyễn, Hương Ly
Đại học Hà Nội,
2023
Hà Nội :
x, 137 p. : ill. ; 30 cm.
English
Khách sạn
Nghề nghiệp
Nhân viên
Thế hệ Z
Mô tả
Marc
Mượn tài liệu(2)
Đọc tài liệu(1)
Mô tả biểu ghi
ID:
68641
DDC
331.7
Tác giả CN
Nguyễn, Hương Ly
Nhan đề
Gen Z employees' organizational commitment in the hospitality industry : adoption of the push-pull frame work = Mức độ gắn bó với doanh nghiệp của nhân viên thế hệ Z trong ngành khách sạn: Áp dụng lý thuyết nhân tố đẩy và kéo / Nguyễn Hương Ly; Ngô Phương Dung hướng dẫn.
Thông tin xuất bản
Hà Nội : Đại học Hà Nội, 2023
Mô tả vật lý
x, 137 p. : ill. ; 30 cm.
Thuật ngữ chủ đề
Khách sạn-
Nhân viên thế hệ Z
Thuật ngữ chủ đề
Khách sạn-
Nhân viên thế hệ Z
Từ khóa tự do
Khách sạn
Từ khóa tự do
Nghề nghiệp
Từ khóa tự do
Nhân viên
Từ khóa tự do
Thế hệ Z
Tác giả(bs) CN
Ngô, Phương Dung
Địa chỉ
100TK_Kho lưu tổng(2): 000138817-8
Tệp tin điện tử
http://lib.hanu.vn/kiposdata1/bookcover/khoaluan/000138817thumbimage.jpg
MARC
Hiển thị đầy đủ trường & trường con
Tag
Giá trị
000
00000nam#a2200000u##4500
001
68641
002
6
004
62E91C17-E1C4-42C9-B0B7-AB3190EADB90
005
202308280909
008
230710s2023 vm eng
009
1 0
035
[ ]
|a
1456365411
039
[ ]
|a
20241125193832
|b
idtocn
|c
20230828090955
|d
huongnt
|y
20230710093940
|z
maipt
041
[0 ]
|a
eng
044
[ ]
|a
vm
082
[0 4]
|a
331.7
|b
NGL
100
[0 ]
|a
Nguyễn, Hương Ly
245
[1 0]
|a
Gen Z employees' organizational commitment in the hospitality industry : adoption of the push-pull frame work =
|b
Mức độ gắn bó với doanh nghiệp của nhân viên thế hệ Z trong ngành khách sạn: Áp dụng lý thuyết nhân tố đẩy và kéo /
|c
Nguyễn Hương Ly; Ngô Phương Dung hướng dẫn.
260
[ ]
|a
Hà Nội :
|b
Đại học Hà Nội,
|c
2023
300
[ ]
|a
x, 137 p. :
|b
ill. ;
|c
30 cm.
650
[1 7]
|a
Khách sạn
|x
Nhân viên thế hệ Z
650
[1 7]
|a
Khách sạn
|x
Nhân viên thế hệ Z
653
[0 ]
|a
Khách sạn
653
[0 ]
|a
Nghề nghiệp
653
[0 ]
|a
Nhân viên
653
[0 ]
|a
Thế hệ Z
655
[ ]
|a
Khóa luận
|x
Khoa Quản trị kinh doanh và du lịch
700
[0 ]
|a
Ngô, Phương Dung
|e
hướng dẫn
852
[ ]
|a
100
|b
TK_Kho lưu tổng
|j
(2): 000138817-8
856
[1 ]
|u
http://lib.hanu.vn/kiposdata1/bookcover/khoaluan/000138817thumbimage.jpg
890
[ ]
|a
2
|b
0
|c
1
|d
2
Dòng
Mã vạch
Bản sao
Nơi lưu
Tình trạng
Cho phép yêu cầu
1
000138818
2
TK_Kho lưu tổng
Tài liệu chỉ đọc tại Thư viện
#1
000138818
Nơi lưu
TK_Kho lưu tổng
Tình trạng
Tài liệu chỉ đọc tại Thư viện
2
000138817
1
TK_Kho lưu tổng
Tài liệu chỉ đọc tại Thư viện
#2
000138817
Nơi lưu
TK_Kho lưu tổng
Tình trạng
Tài liệu chỉ đọc tại Thư viện
Tài liệu số
1
Gen Z employees' organizational commitment in the hospitality industry : adoption of the push-pull frame work = Mức độ gắn bó với doanh nghiệp của nhân viên thế hệ Z trong ngành khách sạn: Áp dụng lý thuyết nhân tố đẩy và kéo / Nguyễn Hương Ly; Ngô Phương Dung hướng dẫn.
›